Nous rejoindre

Participez à la construction d’un monde électrique plus responsable.

Filiale experte du secteur tertiaire du groupe LesBienCâblés, S.E.R recrute régulièrement de nouvelles recrues pour rejoindre ses équipes.

Rejoindre S.E.R, c’est entrer dans une dynamique d’apprentissage permanente pour évoluer et se donner de nouveaux challenges.

Rejoindre SER, c’est faire partie d’une équipe bienveillante et passionnée qui privilégie la diversité des profils et l’autonomie de chacun.

Rejoindre S.E.R, c’est découvrir une entreprise historique forte de ses 51 ans d’existence, en perpétuel renouvellement de ses modèles et pratiques pour mieux répondre aux enjeux actuels et à ceux de demain.

Rejoindre S.E.R, c’est s’ouvrir de nouvelles opportunités au sein d’un groupe dynamique et multi-expertises déployé sur tout le territoire.

Nous rejoindre

Bâtissons ensemble l’industrie électrique de demain !

Nous recherchons des talents animés par la volonté de partager et de contribuer à un avenir plus durable. Que vous soyez expérimenté.e ou débutant.e, votre engagement et votre curiosité sont les moteurs de votre réussite chez nous.

Un métier d’avenir

Participez à la conception et à la fabrication de systèmes électriques essentiels à la transition énergétique.

Un collectif soudé

Intégrez une équipe bienveillante où l’entraide et le partage de savoir-faire sont au cœur de notre quotidien.

Un cadre stimulant

Profitez d’un environnement dynamique favorisant la formation, l’évolution et l’épanouissement professionnel.

Une entreprise engagée

Contribuez à un modèle industriel responsable, axé sur la performance et le respect de nos engagements.

Une approche inclusive commune au groupe.

Chez LesBienCâblés, nous croyons en la diversité comme moteur d’innovation et de performance. Nous nous engageons à offrir un cadre de travail où chacun(e) a sa place, quelles que soient son origine, son genre, son âge ou sa situation. Nous favorisons l’égalité des chances, l’insertion des personnes en situation de handicap et la diversité des parcours.

Ce qui nous unit, c’est le respect du travail bien fait, et la volonté de progresser ensemble, chacun à sa manière.

S.E.R

chiffres clés

S.E.R en chiffres

2 500

armoires électriques produites chaque année.

70

membres dans l’équipe.

+50 ans

d’expérience au service de la distribution électrique.

1 médaille d'argent

EcoVadis, ce qui nous place parmi les 3% des entreprises les mieux notées dans notre secteur.

Nos métiers

Les principaux métiers chez S.E.R.

Monteur-câbleur. Monteuse-câbleuse

Au cœur de notre savoir-faire artisanal, le monteur-câbleur assure l’assemblage et le câblage de nos armoires, tableaux et coffrets électriques. Il/Elle respecte scrupuleusement les plans et les procédures pour garantir la fiabilité et la sécurité de chaque installation.

Joël Marron

Technico-commercial.e

Spécialistes de la conception et du dimensionnement, il/elle traduit les besoins clients en solutions technico économiques concrètes. Créer et fidéliser la clientèle, créer des relations de confiance avec le client, identifier et cibler le nouveaux clients, anticiper les besoins

Chargé.e d’affaires

Spécialistes de la conception et du dimensionnement, les chargé.e.s d’affaires  sont le maillon essentiel qui traduit les besoins clients en solutions techniques concrètes. Il ou elle calcule les puissances nécessaires, sélectionne les composants et élabore les plans détaillés. Ils assurent le lien entre nos clients et les équipes internes. Il ou elle coordonne les ressources, suit les budgets, et veille à la qualité des livrables pour satisfaire pleinement nos partenaires.

Référente RSE

(Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement)

Garante de notre démarche RSE et de notre engagement, elle oeuvre pour améliorer en continu nos process de travail, la sécurité des collaborateurs et la préservation de l’environnement.

Un environnement de travail où chacun peut grandir.

Formation continue

  • Programmes de montée en compétences (techniques, sécurité, nouvelles technologies).
  • Partenariats avec des organismes de formation et des écoles spécialisées.

Inclusion et diversité

  • Politique favorisant l’égalité des chances, la parité et la mixité des métiers.
  • Engagement auprès d’associations pour l’emploi local et la reconversion professionnelle.

Qualité de vie au travail

  • Équipements adaptés, espaces collaboratifs et horaires flexibles. Culture de la bienveillance et de l’entraide, où la transmission de savoir est encouragée.

C’est quoi
être Bien Câblé.e ?

C’est avoir envie d’avancer, de transformer, de changer la donne. De participer à l’énergie collective d’un groupe qui tient à faire mieux, différemment, en osant. C’est rejoindre des femmes et des hommes passionnés, et vouloir pour soi-même un environnement de travail convivial et bienveillant où les toutes les opportunités sont bonnes à découvrir ! 

Favoriser les évolutions de carrière, encourager les mobilités, agir pour l’inclusion, valoriser les singularités et l’autonomie de chacun : c’est ce que l’on attend d’une entreprise saine.
Trop préfèrent le dire. Chez LesBienCâblés, nous mettons tout en œuvre pour le faire.

LesBienCâblés

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